摘要：，，屯溪区级托养福利事业单位现发布最新招聘信息，诚邀各类专业人才加入。招聘岗位涵盖多个领域，具体职位要求详实。欢迎有志于从事托养福利事业的人士积极报名，共同为社区提供优质服务。此次招聘旨在选拔具备专业素养和热情的人才，以推动托养福利事业的发展，满足社会需求。详情可查阅相关招聘网站或公告。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式

随着社会的不断发展和人口结构的变化，托养福利事业日益受到重视，为了满足日益增长的社会需求，屯溪区级托养福利事业单位正在积极招聘各类专业人才，以推动事业的发展，本文将介绍屯溪区级托养福利事业单位的招聘信息和相关情况，以便广大求职者了解并把握机会。

单位简介

屯溪区级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，关注老年人的生活和健康，为残疾人提供关爱和支持，单位拥有一支专业的团队，具备丰富的经验和先进的理念，致力于为社会创造更多的福利。

招聘岗位及要求

1、招聘岗位

（1）护理部主任

（2）护士

（3）康复治疗师

（4）社工

（5）行政管理

2、岗位要求

（1）护理部主任：

具有护理专业背景，本科及以上学历；

具备丰富的护理实践经验，熟悉护理管理工作；

具备良好的组织协调能力和团队协作精神；

具备一定的科研能力，能够参与课题研究。

（2）护士：

具有护理专业背景，大专及以上学历；

具备良好的职业素养和服务意识；

具备基本的计算机操作能力；

具备一定的沟通能力和团队协作精神。

（3）康复治疗师：

具有康复专业背景，本科及以上学历；

具备一定的康复治疗实践经验；

具备良好的专业技能和职业素养；

具备一定的科研能力，能够参与课题研究。

（4）社工：

具有社会学或心理学专业背景，本科及以上学历；

具备良好的沟通技巧和心理疏导能力；

具备一定的组织策划能力；

对托养福利事业有浓厚兴趣。

（5）行政管理：

具有管理相关专业背景，大专及以上学历；

具备良好的组织协调能力和管理能力；

具备一定的公文写作能力；

对托养福利事业有热情，愿意为事业发展做出贡献。

招聘流程

1、报名：求职者可通过电子邮件或在线招聘平台提交个人简历。

2、资格审查：单位将对报名人员进行资格审核，确定符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将参加面试，面试内容主要包括个人素质、专业技能和岗位匹配度等方面。

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，确保身体健康。

5、录用：单位将根据面试和体检结果，确定最终录用人员，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：单位将根据招聘人员的学历、经验和岗位性质，提供具有竞争力的薪酬待遇。

2、福利待遇：单位将为员工提供良好的工作环境和条件，提供完善的社保和住房公积金，享受法定节假日休息，以及其他的福利待遇。

联系方式

如有意应聘，请将个人简历发送至招聘邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])，或致电咨询：XXX-XXXXXXX，我们将尽快与您联系，安排面试。

屯溪区级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，我们欢迎有志于从事托养福利事业的求职者加入我们的团队，希望广大求职者能够了解我们的招聘信息，把握机会，共同为托养福利事业做出贡献。